学歴不問の精密機器メーカー求人

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学歴不問の精密機器メーカー求人

精密機器メーカーというと、”高い専門性”が重視されます。そのため、採用情報を見ても専攻科を卒業した人のほうが有利になりやすいといわれています。では、学歴不問の精密機器メーカー求人はあるのでしょうか?結論からいいますと、もちろんあります。確かに経験や能力が重視されやすい業種ではありますが、未経験者歓迎の求人も決して少なくなく、先輩たちがしっかりサポートしてくれます。ですから、精密機器メーカーに携わったことがない方でも、精密機器に興味がありやる気があれば採用してくれる可能性は高いでしょう。

では、学歴不問の精密機器メーカーの求人にはどんな求人が多いのでしょうか?一般的に、技術職や営業職などの分野に分けられます。当然、高い専門性が求められる研究や技術開発などの募集はあまり見かけませんが、製造スタッフの求人は『学歴不問』が多いようです。精密機器の組み立てや加工、出荷ができるまで仕上げていきます。また事務職も、学歴不問の求人が多く、IT事務やCAD事務など幅広いスキルを身につけることができます。

ただ学歴不問の求人で注意したいのは、あくまで学歴不問というだけであって、学歴の高い方が優遇されます。また”実務経験”が必要不可欠になります。たとえば、設計や開発などの実務経験が1年以上あるなどです。こういった方は、学歴関係なく採用される確率はグンとアップします。よく”未経験者OK”という求人がありますが、当然経験者が優遇されます。さらに、学歴不問を謳っている企業は、人物像を非常に重視しているところがほとんど。そのため、志望動機が曖昧な方や、なぜ転職しようと思ったのか?という理由が明確になっていない方は不採用になる可能性があります。当然、やる気や向上心を感じられない方や協力性がない方も採用は難しくなるでしょう。ですから、学歴不問の求人には特に自己PRや志望動機などでしっかり相手に伝えるようにしてください。

たとえ学歴不問の求人でも、企業が求める人材でなければ当然受け入れてもらえません。自分はその企業に相応しいか、また共に成長していくことはできるかなど、応募したい企業の特徴や強みなどもチェックしておきましょう。

ひと口に精密機器メーカーの求人といってもさまざまです。医療機器メーカーや光学機器メーカー、時計メーカーなど幅広い分野の職種がありますから、学歴不問求人だけにこだわらず、いろんな条件を含めて探してみてください。

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